7月7日上午，湖南省社会科学院在学术报告厅举行特聘研究员、特聘副研究员聘任仪式，院党组书记、院长曹普华出席仪式并讲话，党组成员、副院长贺培育、刘云波出席仪式，聘任仪式由党组成员、副院长汤建军主持。全院副处及副研以上干部参加。

聘任仪式上，贺培育宣读了院党组的聘任决定。院领导为王文强、李斌、杨顺顺、郑自立四位同志颁发了特聘研究员聘书，为刘师健、刘晓、陈文锋、王瑞瑞、段泽孝五位同志颁发了特聘副研究员聘书。刘晓、王文强两位同志作为代表发言，感谢院里出台高级职称特聘制度，并表示将不负院党组和同志们的期望，潜心科研，勇攀学术高峰。

曹普华首先对获聘特聘研究员、特聘副研究员的同志们表示热烈的祝贺。他指出，制定高级职称特聘制度并举行聘任仪式，目的是增强科研人员的获得感、荣誉感、成就感，推动形成尊重知识、尊重科研、尊重人才的浓厚氛围，鼓舞和激励广大科研人员扛起新担当、展现新作为、作出新贡献。

 

曹普华强调，回望历史，我院人才辈出。65年来，我院传承先进文化、致力智库建设，在区域经济、地方史志、湖南文学、湖湘人物、炎黄文化、毛泽东思想等领域形成了独具特色的研究品牌，涌现出了一批在学术界有地位、有影响、有作为的知名专家。环望当下，我院人才济济。放眼未来，我们要因势而谋，加强高层次人才队伍建设。他寄语各位科研人员尤其是青年人才，要立时代之潮头、发思想之先声，有志气、有骨气、有底气，立志做大学问、成大家、干大事，催生更多的创新之花、创新之果，收获更多的学术成果、智库成果，成就更大影响的“一家之言”“一席之地”。

曹普华要求，要乘势而上，推动高层次人才队伍建设开新篇。人才管理服务工作总的思路就是要“活”：要营造活跃的科研氛围;形成有活力的制度机制;提供灵活的管理服务。要为大家营造良好工作环境，让人人都有人生出彩的机会，让人人都有梦想成真的机会。要顺势而为，推进社科事业高质量发展建新功。(人事与离退休处何智勇供稿 图片/机关党委)